Bireysel Performans Yönetimi - Eğitim

Kurumsal Performans yönetiminin başarılı olabilmesi için kaçınılmaz alt sistem olan Bireysel Performans yönetimi, bugün organizasyonları etkin olarak uygulamak için çaba gösterdikleri bir yönetim yaklaşımı.

Strateji ve Hedeflerin yaygınlaştırılması, çalışanların şirkete kattıkları değeri algılamaları ve şirket hedeflerine odaklanmaları için, bireysel performans yönetimi sistemlerinin etkin sonuçlar yaratması gerekiyor.

Şirket içi ve 1 gün sürecek bu eğitimin içeriğini;
Vizyon, Strateji ve Kurumsal Performans
Performans Yönetimi ve Performans Değerlendirme
Kurumsal Performansın Bireylere İndirgenmesi
İş ve Yetkinlik Hedeflerinin Belirlenmesi
Etkin Ödül Yönetimi
Bireysel Performans Yönetiminde Teknoloji
oluşturuyor.